• Diensten
    • Arbeidsdeskundig onderzoek
      • Arbeidsdeskundig onderzoek
      • Arbeidsdeskundig heronderzoek
      • Beoordeling eigen werk & passend werk
      • Spoor 1 & perspectief spoor 2
      • Arbeidsdeskundige beoordeling richting WIA
      • Werkplekonderzoek
      • Haalbaarheidsonderzoek
    • Complexe casuïstiek & regie
      • Arbeidsdeskundig consult
      • Dossieranalyse & pre-advies
      • Second opinion / aanvullende beoordeling
      • Stagnerende re-integratie
      • Complexe spoor 1-, spoor 2- & WIA-vraagstukken
      • Arbeidsdeskundige regie bij complex verzuim
      • Bezwaar WIA of UWV
      • Bekortingsverzoek loonsanctie
    • Loonwaarde & specialistisch onderzoek
      • Loonwaardeonderzoek
      • Onderzoek arbeidsprestatie
      • Functiebelastingonderzoek
      • Passendheidsonderzoek
      • Specialistische inzetbaarheidsbeoordeling
      • Letselschade
  • Voor wie
    • Arbodiensten
    • Verzuim & casemanagement
    • Verzekeraars & re-integratie
    • Structurele samenwerking
    • Werkgevers
    • Gemeenten & SW-bedrijven
  • Afspraak maken
  • Over ons
    • Werkwijze
    • Kwaliteit & borging
  • Kennis
    • Begrippenbank
    • Rekentools
      • Poortwachterplanner
      • Verzuimkostencalculator
      • Urenopbouwplanner
      • Verzuimkengetallen
      • Verdiencapaciteit
      • Loonwaarderekenhulp
      • WIA/WGA Inkomenswijzer
  • Trainingen
  • Contact
    • Tarieven
    • Veelgestelde vragen
AD-Consult

AD-Consult is een onafhankelijk arbeidsdeskundig expertisebureau. Onderzoek, advies en aanvullende arbeidsdeskundige capaciteit bij werk, verzuim en re-integratie.

Neem contact op

  • contact@ad-consult.nl
  • Naar het contactformulier

Kennis & inzichten

  • Gratis praktijkgids verzuim en re-integratie
  • Wordt het advies van de bedrijfsarts leidend bij de RIV-toets?
  • Wetsvoorstel 36926: wat verandert er (nog niet) aan het tweede spoor
Bekijk alle kennis & inzichten
Linkedin-in Envelope
  • 030 207 24 28
  • contact@ad-consult.nl
AD-Consult
  • Diensten
    • Arbeidsdeskundig onderzoek
      • Arbeidsdeskundig onderzoek
      • Arbeidsdeskundig heronderzoek
      • Beoordeling eigen werk & passend werk
      • Spoor 1 & perspectief spoor 2
      • Arbeidsdeskundige beoordeling richting WIA
      • Werkplekonderzoek
      • Haalbaarheidsonderzoek
    • Complexe casuïstiek & regie
      • Arbeidsdeskundig consult
      • Dossieranalyse & pre-advies
      • Second opinion / aanvullende beoordeling
      • Stagnerende re-integratie
      • Complexe spoor 1-, spoor 2- & WIA-vraagstukken
      • Arbeidsdeskundige regie bij complex verzuim
      • Bezwaar WIA of UWV
      • Bekortingsverzoek loonsanctie
    • Loonwaarde & specialistisch onderzoek
      • Loonwaardeonderzoek
      • Onderzoek arbeidsprestatie
      • Functiebelastingonderzoek
      • Passendheidsonderzoek
      • Specialistische inzetbaarheidsbeoordeling
      • Letselschade
  • Voor wie
    • Arbodiensten
    • Verzuim & casemanagement
    • Verzekeraars & re-integratie
    • Structurele samenwerking
    • Werkgevers
    • Gemeenten & SW-bedrijven
  • Afspraak maken
  • Over ons
    • Werkwijze
    • Kwaliteit & borging
  • Kennis
    • Begrippenbank
    • Rekentools
      • Poortwachterplanner
      • Verzuimkostencalculator
      • Urenopbouwplanner
      • Verzuimkengetallen
      • Verdiencapaciteit
      • Loonwaarderekenhulp
      • WIA/WGA Inkomenswijzer
  • Trainingen
  • Contact
    • Tarieven
    • Veelgestelde vragen
  • Diensten
    • Arbeidsdeskundig onderzoek
      • Arbeidsdeskundig onderzoek
      • Arbeidsdeskundig heronderzoek
      • Beoordeling eigen werk & passend werk
      • Spoor 1 & perspectief spoor 2
      • Arbeidsdeskundige beoordeling richting WIA
      • Werkplekonderzoek
      • Haalbaarheidsonderzoek
    • Complexe casuïstiek & regie
      • Arbeidsdeskundig consult
      • Dossieranalyse & pre-advies
      • Second opinion / aanvullende beoordeling
      • Stagnerende re-integratie
      • Complexe spoor 1-, spoor 2- & WIA-vraagstukken
      • Arbeidsdeskundige regie bij complex verzuim
      • Bezwaar WIA of UWV
      • Bekortingsverzoek loonsanctie
    • Loonwaarde & specialistisch onderzoek
      • Loonwaardeonderzoek
      • Onderzoek arbeidsprestatie
      • Functiebelastingonderzoek
      • Passendheidsonderzoek
      • Specialistische inzetbaarheidsbeoordeling
      • Letselschade
  • Voor wie
    • Arbodiensten
    • Verzuim & casemanagement
    • Verzekeraars & re-integratie
    • Structurele samenwerking
    • Werkgevers
    • Gemeenten & SW-bedrijven
  • Afspraak maken
  • Over ons
    • Werkwijze
    • Kwaliteit & borging
  • Kennis
    • Begrippenbank
    • Rekentools
      • Poortwachterplanner
      • Verzuimkostencalculator
      • Urenopbouwplanner
      • Verzuimkengetallen
      • Verdiencapaciteit
      • Loonwaarderekenhulp
      • WIA/WGA Inkomenswijzer
  • Trainingen
  • Contact
    • Tarieven
    • Veelgestelde vragen
Afspraak maken

Kennis & actueel

HomeKennis & actueel
De praktijkgids Grip op verzuim en re-integratie van AD-Consult
AD-Consult
20 september 2026
Verzuim & re-integratie

Gratis praktijkgids verzuim en re-integratie

Download de gratis praktijkgids Grip op verzuim en re-integratie: de Poortwachter-tijdlijn, checklists, drie praktijkcasussen en een actieblad voor werkgevers, HR en...
Lees verder
Bedrijfsarts bespreekt documenten met twee professionals aan een vergadertafel
AD-Consult
11 september 2026
WIA & sociale zekerheid

Wordt het advies van de bedrijfsarts leidend bij de RIV-toets?

Het advies van de bedrijfsarts wordt leidend bij de RIV-toets. Het wetsvoorstel is op 31 augustus 2026 ingediend bij de Tweede...
Lees verder
Twee professionals bekijken samen een dossiermap op een vergadertafel
AD-Consult
7 september 2026
Verzuim & re-integratie

Wetsvoorstel 36926: wat verandert er (nog niet) aan het tweede spoor

Er circuleren hardnekkige berichten dat “het tweede spoor per 2026 vervalt” of juist “verplicht wordt”. Beide kloppen niet. Wat er wél...
Lees verder
Drie mensen in overleg aan een ronde tafel in een kantoor
AD-Consult
2 september 2026
Loonwaarde & inclusief werkgeverschap

Participatiewet in balans: wat verandert er in 2026 en 2027?

Participatiewet in balans wordt gefaseerd ingevoerd: eerste tranche 2026, gedoogjaar en een tweede deel per 2027. Wat verandert er, en wat...
Lees verder
Oudere werknemer in werkkleding in gesprek met een adviseur
AD-Consult
31 augustus 2026
WIA & sociale zekerheid

De vereenvoudigde WIA-beoordeling voor 60-plussers: hoe het werkt en tot wanneer

De vereenvoudigde WIA-beoordeling voor 60-plussers loopt tot 31 augustus 2027. Hoe werkt de regeling, wat betekent hij voor de werkgeverslasten en...
Lees verder
Ervaren vakman in een werkplaats in gesprek met een adviseur
AD-Consult
25 augustus 2026
Werk, werkplek & duurzame inzetbaarheid

RVU en doorwerken tot AOW: keuzes voor werkgever en werknemer in 2026

De RVU-regeling is per 2026 structureel. Bedragen, heffing en voorwaarden — en waarom eerder stoppen zelden de eerste vraag hoort te...
Lees verder
Professional presenteert verzuimcijfers op een scherm
AD-Consult
20 augustus 2026
Verzuim & re-integratie

Verzuimcijfers 2026: wat zeggen ze — en wat niet?

Het ziekteverzuim lag in het eerste kwartaal van 2026 op 5,8 procent. Wat zeggen zulke cijfers wel, en wat vooral niet?
Lees verder
Twee professionals nemen samen een ordner met tabbladen door
AD-Consult
17 augustus 2026
WIA & sociale zekerheid

Loonsanctie voorkomen: wat UWV toetst in het re-integratieverslag

Een loonsanctie kost maximaal 52 weken extra loon. Wat UWV toetst ligt vast: de drie vragen van de RIV-toets, de fouten...
Lees verder
Drie mensen buigen zich over de papieren van een vastgelopen dossier
AD-Consult
12 augustus 2026
Verzuim & re-integratie

Stagnerende re-integratie: zo komt het dossier weer in beweging

Hoe herkent u stilstand in een verzuimdossier, wat kost die, wat zijn de oorzaken en welke vijf vragen brengen het gesprek...
Lees verder
Twee mensen in gesprek op een splitsing van paden bij een kantoorgebouw
AD-Consult
10 augustus 2026
Verzuim & re-integratie

Spoor 1, spoor 2 en spoor 3: wanneer zet u welk spoor in?

Spoor 1 is het vertrekpunt, spoor 2 volgt uiterlijk na de eerstejaarsevaluatie en spoor 3 speelt na de wachttijd. Wanneer schakelt...
Lees verder

Berichten paginering

1 2 3 Volgende

Recente artikelen

  • Gratis praktijkgids verzuim en re-integratie
  • Wordt het advies van de bedrijfsarts leidend bij de RIV-toets?
  • Wetsvoorstel 36926: wat verandert er (nog niet) aan het tweede spoor
  • Participatiewet in balans: wat verandert er in 2026 en 2027?
  • De vereenvoudigde WIA-beoordeling voor 60-plussers: hoe het werkt en tot wanneer
  • RVU en doorwerken tot AOW: keuzes voor werkgever en werknemer in 2026

Rekentools van AD-Consult

Gratis rekentools

Direct resultaat, niets opgeslagen, te bewaren als pdf.

  • Poortwachter­plannerAlle poortwachtertermijnen op een tijdlijn vanaf de eerste ziektedag.
  • Verzuimkosten­calculatorDe kosten van een verzuimperiode, met en zonder interventie.
  • Urenopbouw­plannerVan afgesproken opbouw naar een weekschema met evaluatiemomenten.
Bekijk alle 7 rekentools →

Onderwerpen

  • Arbeidsdeskundig onderzoek
  • Letselschade & arbeidsvermogen
  • Loonwaarde & inclusief werkgeverschap
  • Verzuim & re-integratie
  • Werk, werkplek & duurzame inzetbaarheid
  • WIA & sociale zekerheid
Kennisbrief

De Kennisbrief in uw inbox

Maandelijks over verzuim, re-integratie, passend werk en de WIA. Met als welkom de gratis praktijkgids.

Ongeveer één keer per maand. U bevestigt uw aanmelding eerst via e-mail en kunt zich altijd afmelden. Zie onze privacyverklaring.

Een casus voorleggen?

Leg uw vraag vrijblijvend voor aan een arbeidsdeskundige, of plan een kort gesprek.

Casus voorleggen · Afspraak maken

Blijf op de hoogte

De maandelijkse Kennisbrief over verzuim, re-integratie en de WIA. Met als welkom de gratis praktijkgids.
Nieuwsbrief
AD-Consult
AD-Consult is een onafhankelijk arbeidsdeskundig expertisebureau voor werkgevers, arbodiensten en professionele opdrachtgevers. Landelijk inzetbaar.
Linkedin-in Envelope

Contact

  • 030 207 24 28
  • contact@ad-consult.nl
  • Ma – vr: 7.00 – 19.00 uur
  • Onderzoek op locatie in heel Nederland

Diensten

  • Arbeidsdeskundig onderzoek
  • Werkplekonderzoek
  • Complexe casuïstiek & regie
  • Loonwaarde & specialistisch onderzoek
  • Letselschade
  • Tarieven

AD-Consult

  • Over AD-Consult
  • Werkwijze
  • Kwaliteit & borging
  • Keuzehulp
  • Veelgestelde vragen
  • Contact

Kennis & inzichten

  • Arbeidsdeskundig onderzoek
  • Verzuim & re-integratie
  • WIA & sociale zekerheid
  • Loonwaarde & inzetbaarheid
  • Begrippenbank
  • Rekentools
  • Alle kennis & inzichten
© 2026 AD-Consult — Arbeidsdeskundig Expertisebureau
  • Privacyverklaring
  • Algemene voorwaarden